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  •  Négociation et CSE ...
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    Négociation et CSE
     
    IN: 
    Droit social . ISSN0012-6438 . Paris : Éditions Techniques et Économiques, No 5 (mai 2019), , p. 372-421
    CONTEM: 
    La négociation de la transition entre les anciennes institutions représentatives et le CSE / Nicole Laffue . - La mise en place négociée du comité social et économique / Alain Coeuret . - La négociation préélectorale, une terre mouvante /Josépha Dirringer et Franck Petit . - Le règlement intérieur du comité social et économique / Caroline Vanuls . - Les accords sur l'information-consulation du comité social et économique / Sophie Sereno . - Les modes alternatifs de négociation / Claire Morin . - Comité social et économique ou conseil d'entreprise : quel choix ? / Jean-Philippe Lieutier
    RESUMO: 
    La création du comité social et économique n’a pas été seulement voulue pour alléger et simplifier les dispositifs de représentation du personnel. Dans la continuité de ce que préconisait Ja loi « Rebsamen s> du 17 août 2015, il est aussi question d’adapter chaque CSE aux besoins, à la dimension et au profil économique des entreprises. [§] La négociation est d’abord préconisée pour organiser la jonction entre les anciennes institutions et le CSE, de telle manière à faciliter la préparation des nouvelles élec tions, en évitant toute vacance entre les mandats succeisifs. Mmc Nicole Lafiuie, avocate, a montré comment la négo ciaùon peut aider pour proroger ou réduire la durée de ces mandats électifs dans l’optique de sécuriser la transition. [Do autor]
    ASSUNTOS: 
    direito do trabalhonegociação coletivaparticipação dos trabalhadoresrepresentação do pessoal
    COTA: 
    RE-9
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